צור קשר פורומים חנות אינדקס פוסטפרטום הצילו צירים מאמרים חדשים ראשי
פורום דיני עבודה, זכויות נשים הריון ולידה
מנהל/ת הפורום: עו"ד לימור דרעי
  גמר חוזה עבודהאלה 20:35 20/10/2012
שלום,

אני עובדת בעמותה לפי חוזה שנתי ובדצמבר הקרוב החוזה נגמר (אחרי שנתיים עבודה).
שמעתי על קיצוצים שהולכים לבוא ואין הבטחה שיהיה המשך לתפקיד שלי (תפקיד ניהולי) אחרי החוזה שיגמר.
כעת אני בשבוע השביעי וכמובן עוד לא סיפרתי למעסיק. האם כשאספר לו בערך בדצמבר הוא יוכל בכל זאת לא לחדש איתי את חוזה העבודה לשנה החדשה שתבוא?
המשמעות מבחינתי היא לחפש עבודה בחודש חמישי להריוני וכמובן הסיכוי למצוא נמוך.
תודה
   פיטורים בזמן הריוןעו"ד לימור דרעי, מנהלת הפורום 14:19 25/10/2012
שלום אלה
אסור למעביד לפטר עובדת בהריון אלא בהיתר של משרד התמ"ת (במידה ואת בעלת וותק של 6 חודשים לפחות)משרד התמ"ת לא יתיר פיטורים אם הם בקשר להריון.
במידה ואינך בעלת וותק של 6 חודשים הפיטורים אסורים מחמת חוק שיוון הזדמניות בעבודה.
פיטורים הכוונה אף לאי חידוש חוזה העסקה לתקופה קצובה.
לימור דרעי, עו"ד
המענה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי




שיווק באינטרנט   ניוזלטר דיוור אלקטרוני   בניית אתרים   תקנון ותנאי שימוש © כל הזכויות שמורות לאמנות הלידה  יצירת קשר   מנשא לתינוק   מצאי דולה   מי אנחנו