פורום דיני עבודה, זכויות נשים הריון ולידה
מנהל/ת הפורום: עו"ד לימור דרעי
 |
זכויות אשה בהריון ולאחר מכן | תמר | 08:57 05/08/2014 | ||||
| הבוס שלי ביקש שאני יוציא שמירת הריון מפני שאוכל לקבל שכר מביטוח לאומי , כמובן שלרופא לא הייתה סיבה לכך ,אני יודעת שלאחר חופשת הלידה בע"ה שתסתיים הוא יפטר אותי , השאלה שלי היא כמה זמן לאחר חופשת לידה הוא יכול לפטר אותי ע"פי חוק וכמה זמן לאחר מכן אני יכולה לחתום בלשכה?
|
|||||||
 |
עו"ד לימור דרעי | 10:44 11/09/2014 | |||||
| שלום תמר
ראשית לא ברורה לי בקשתו של מעבידך הייתי ממליצה לתעד את בקשתו במידת האפשר. 60 יום לאחר תום חופשת הלידה אסור למעבידך לפטר אותך אלא אם הפיטורים אינם בקשר להריון. לעניין חתימה בלשכת עבודה , ישנם גורמים נוספים שיש להתייחס אליהם כמו ותק במקום ולכן אני ממליצה לבדוק את התנאים הנדרשים במוסד לביטוח לאומי. המענה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי לימור דרעי, עו"ד |
|||||||
